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崗位職責(zé)：
1、運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展；
3、接觸過網(wǎng)頁(yè)、手游、網(wǎng)絡(luò)游戲，對(duì)一些主流游戲有一定了解和感知度。
3、熟悉計(jì)算機(jī)的基本操作，打字速度較快，熟練使用QQ，YY等網(wǎng)絡(luò)聊天工具。
4、擁有工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,敢于挑戰(zhàn)自我，有強(qiáng)烈的賺錢欲望。
福利及職業(yè)規(guī)劃：
1、薪資模式：
無責(zé)任底薪2000+高額提成+獎(jiǎng)勵(lì)+包吃
打醬油：2000-5000元
正常干：5000-8000
努力干：8000-10000元
拼命干：25000以上（不封頂）
你的工資你自己說了算，綜合年薪8-15萬，享有額外業(yè)績(jī)季度獎(jiǎng)、年度獎(jiǎng)；
2、享有國(guó)家法定假期、帶薪年假及一年三節(jié)，生日、結(jié)婚等禮金/禮品；
3、在職滿一年后帶薪假期10天
4、根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定購(gòu)買六險(xiǎn)一金
5、為在職半年且轉(zhuǎn)正的員工父母發(fā)放“嚴(yán)父慈母”獎(jiǎng)金
每個(gè)季度公司集體組織旅游或戶外活動(dòng)一次；部門活動(dòng)每周一次；年度優(yōu)秀員工組織帶薪國(guó)外游；
晉升階梯：?jiǎn)T工——組長(zhǎng)——主管——部門經(jīng)理——分公司總經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理